back to top

KOBİ Beyannamesi Nedir? İşletmeler için Kapsamlı Rehber

KOBİ belgesi, işletmelerin KOBİ statüsünü teyit etmelerini, devlet desteklerinden yararlanabilmelerini ve vergi yükümlülüklerini düzenlemelerini sağlar. KOBİ Beyannamesi, işletmelerin ekonomik faaliyetlerini şeffaf bir şekilde raporlamasına olanak tanır ve hem işletmeler hem de devlet kurumları için önemli bir denetim aracıdır. Bu rehberde, KOBİ Beyannamesi’nin ne olduğu, nasıl doldurulduğu, gerekli belgeler, başvuru süreci ve dikkat edilmesi gereken noktalar detaylı bir şekilde ele alınacaktır.

KOBİ Nedir?

KOBİ, Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler Tanımı, Nitelikleri ve Sınıflandırılması Hakkında Yönetmelik kapsamında tanımlanır. 2023 yılında yapılan güncellemeyle, bir işletmenin KOBİ olarak sınıflandırılması için aşağıdaki kriterlere uyması gerekir:

  • Çalışan Sayısı: Yıllık 250’den az çalışan.

  • Net Satış Hasılatı veya Mali Bilanço: Yıllık net satış hasılatı veya mali bilançodan herhangi biri 500 milyon TL’yi aşmamalı.

  • Sektör Kriterleri: İşletmenin NACE koduna uygun bir sektörde faaliyet göstermesi.

KOBİ’ler, mikro, küçük ve orta ölçekli işletmeler olarak üç kategoriye ayrılır:

  • Mikro İşletme: 10’dan az çalışanı olan ve yıllık net satış hasılatı veya mali bilançosu 10 milyon TL’yi aşmayan işletmeler.

  • Küçük İşletme: 50’den az çalışanı olan ve yıllık net satış hasılatı veya mali bilançosu 100 milyon TL’yi aşmayan işletmeler.

  • Orta Ölçekli İşletme: 250’den az çalışanı olan ve yıllık net satış hasılatı veya mali bilançosu 500 milyon TL’yi aşmayan işletmeler.

Bu kriterler, işletmelerin KOBİ statüsüne uygunluğunu belirlemek için kullanılır ve KOBİ Beyannamesi ile bu bilgiler resmi olarak beyan edilir.

KOBİ Beyannamesi Nedir?

KOBİ Beyannamesi, işletmelerin mali durumlarını, çalışan sayılarını, yıllık cirolarını ve bilanço verilerini KOSGEB’e bildirmek için doldurdukları bir belgedir. Bu beyanname, işletmelerin KOBİ statüsünü korumalarını ve KOSGEB desteklerinden yararlanabilmelerini sağlar. Ayrıca, vergi daireleri ve diğer resmi kurumlar tarafından işletmelerin mali durumlarının takip edilmesi için kullanılır. Beyanname, işletmelerin gelirlerini, giderlerini ve vergi durumlarını şeffaf bir şekilde ortaya koyar ve her yıl düzenli olarak güncellenmesi gerekir.

KOBİ Beyannamesi’nin Amacı

  • KOBİ Statüsünün Teyidi: İşletmenin KOBİ tanımına uygun olup olmadığını belirler.

  • Devlet Desteklerine Erişim: KOSGEB’in sağladığı hibe, kredi ve teşvik programlarına başvuru için ön koşuldur.

  • Vergi Uyumluluğu: İşletmelerin vergi yükümlülüklerini doğru bir şekilde yerine getirmesini sağlar.

  • Şeffaflık ve Denetim: İşletmelerin mali ve yapısal bilgilerinin resmi kurumlarca izlenmesine olanak tanır.

  • Ekonomik Analiz: KOBİ’lerin ekonomik etkilerinin ölçülmesi ve destek politikalarının şekillendirilmesi için veri sağlar.

KOBİ Beyannamesi’nin Zorunluluğu

KOBİ Beyannamesi, KOSGEB desteklerinden yararlanmak isteyen işletmeler için zorunludur. Ayrıca, işletmelerin KOBİ statüsünü korumaları ve vergi avantajlarından faydalanabilmeleri için düzenli olarak güncellenmesi gerekir. Yanlış veya eksik bilgi verilmesi, desteklerin iptal edilmesi veya hukuki yaptırımlarla sonuçlanabilir.

KOBİ Beyannamesi Nasıl Doldurulur?

KOBİ Beyannamesi, KOSGEB’in çevrimiçi platformu (E-KOBİ) üzerinden doldurulur ve e-Devlet sistemi ile entegre bir şekilde çalışır. İşletmelerin beyannameyi doldurabilmesi için öncelikle KOSGEB Veri Tabanı’na kayıtlı olmaları gerekir. Aşağıda, KOBİ Beyannamesi’nin doldurulması için adım adım rehber sunulmaktadır:

Adım 1: KOSGEB Veri Tabanı’na Kayıt

  1. KOSGEB’e Kayıt: İşletmenizin KOSGEB Veri Tabanı’na kayıtlı olduğundan emin olun. Kayıt için:

    • KOSGEB’in resmi web sitesine (www.kosgeb.gov.tr) gidin.

    • “E-Hizmetler” sekmesinden “Yeni Başvuru” seçeneğini tıklayın.

    • İşletme bilgilerinizi (vergi numarası, T.C. kimlik numarası, e-posta adresi) girerek kayıt oluşturun.

    • Kayıt işlemini tamamlamak için 15 dakika içinde işlemleri bitirmeniz önemlidir, aksi takdirde sistem zaman aşımı yapabilir.

  2. Gerekli Belgeler: Kayıt sırasında aşağıdaki belgelerin PDF formatında hazır olması gerekir:

    • Ticaret veya Esnaf Sicil Gazetesi: İşletmenin resmi varlığını kanıtlar.

    • Vergi Levhası: İşletmenin vergi numarasını ve kaydını gösterir.

    • İmza Beyannamesi: Yetkili kişinin kimliğini doğrular.

    • KOBİ Bilgi Belgesi: İşletmenin KOBİ statüsünü belirtir.

Adım 2: E-Devlet Üzerinden Giriş

  1. E-Devlet ile Bağlantı: KOSGEB’in E-KOBİ platformuna e-Devlet şifresi, mobil imza, elektronik imza veya T.C. kimlik kartı ile giriş yapın.

  2. KOBİ Beyannamesi Sekmesi: E-Hizmetler menüsünden “KOBİ Beyannamesi Vermek/Güncellemek İçin Tıklayın” seçeneğini seçin.

Adım 3: Beyanname Yılının Seçilmesi

  • Doldurmak istediğiniz beyanname yılını seçin (örneğin, 2025 için 2024 mali verileri).

  • “İleri” butonuna tıklayın.

Adım 4: İşletme Bilgilerinin Girilmesi

  1. Başlangıç Bilgileri:

    • İşletmenin yeni kurulup kurulmadığını belirtin.

    • Ortaklık bilgilerini (varsa) ekleyin.

  2. Mali ve Çalışan Bilgileri:

    • Gelir İdaresi Başkanlığı’ndan (GİB) alınan bir önceki mali yıla ait veriler otomatik olarak çekilir. Yeni kurulan işletmeler için bu veriler manuel olarak girilmelidir.

    • Net satış hasılatı ve mali bilanço toplamını kuruş, nokta veya virgül kullanmadan yazın.

    • SGK bilgileriniz (çalışan sayısı ve çalışılan gün sayısı) otomatik olarak doldurulur.

  3. Yetkili Personel: İşletmenin yetkili personelini eklemek için “Yetkili Ekle” butonunu kullanın.

Adım 5: Belgelerin Yüklenmesi

  • Ticaret veya Esnaf Sicil Gazetesi’ni PDF formatında yükleyin.

  • Gerektiğinde Kurumlar Vergi Beyannamesi veya Gelir Vergi Beyannamesi gibi ek belgeler talep edilebilir.

Adım 6: Onay ve Gönderim

  • Tüm bilgileri kontrol edin ve “Onayla” butonuna tıklayın.

  • Bağımsız işletmeler için beyanname otomatik olarak onaylanır. Bağlı veya ortak işletmeler için uzman onayı gerekebilir.

  • Onaylanan beyanname, KOSGEB Veri Tabanı’na kaydedilir.

Notlar:

  • 2018 sonrası düzenlemelerle, beyannamenin kaşeli ve imzalı çıktısının KOSGEB müdürlüklerine fiziksel olarak teslim edilmesi gerekmez. Ancak, çıktının saklanması önerilir.

  • Beyanname, gelir vergisi mükellefleri için Mart ayı sonu, kurumlar vergisi mükellefleri için Nisan ayı sonuna kadar güncellenmelidir.

Gerekli Belgeler

KOBİ Beyannamesi için aşağıdaki belgeler hazırlanmalıdır:

  • Ticaret veya Esnaf Sicil Gazetesi: İşletmenin resmi kaydını gösterir.

  • Vergi Levhası: Vergi numarası ve kaydını doğrular.

  • İmza Beyannamesi: Yetkili kişinin imzasını içerir.

  • KOBİ Bilgi Belgesi: İşletmenin KOBİ statüsünü belirtir.

  • Kurumlar veya Gelir Vergi Beyannamesi (gerektiğinde): Mali bilgileri içerir.

  • SGK Tahakkuk Fişi: Çalışan sayısını ve çalışılan gün sayısını doğrular.

Bu belgeler, KOSGEB’in çevrimiçi sistemine PDF formatında yüklenir.

KOBİ Beyannamesi’nin Önemi ve Avantajları

KOBİ Beyannamesi, işletmeler için aşağıdaki avantajları sağlar:

  • Devlet Desteklerine Erişim: KOSGEB’in hibe, kredi ve teşvik programlarına başvuru imkanı.

  • Vergi Avantajları: KOBİ statüsüne bağlı vergi muafiyetleri ve indirimlerden yararlanma.

  • Şeffaflık: İşletmenin mali durumunun resmi kurumlarca izlenmesi ve denetlenmesi.

  • Ekonomik Katkı: KOBİ’lerin ülke ekonomisindeki rolünü güçlendirme ve rekabet avantajı sağlama.

  • Hızlı Onay Süreci: Otomatik veri entegrasyonu ile işlemlerin hızlanması.

Dikkat Edilmesi Gerekenler

  • Doğru ve Güncel Bilgi: Beyannamede yanlış veya eksik bilgi verilmesi, KOSGEB desteklerinin iptaline veya hukuki sorumluluklara yol açabilir.

  • Zamanında Güncelleme: Beyanname her yıl düzenli olarak güncellenmelidir. Aksi takdirde desteklerden yararlanılamaz.

  • Belge Doğruluğu: Yüklenen belgelerin güncel ve doğru olduğundan emin olun.

  • NACE Kodu: İşletmenizin faaliyet gösterdiği sektörün NACE kodu ile uyumlu olduğundan emin olun.

  • E-Devlet Şifresi: Beyanname işlemleri için e-Devlet şifresi veya diğer doğrulama yöntemleri gereklidir.

Sıkça Sorulan Sorular

  1. KOBİ Beyannamesi zorunlu mudur?Evet, KOSGEB desteklerinden yararlanmak isteyen işletmeler için zorunludur. Ayrıca, KOBİ statüsünü korumak ve vergi avantajlarından faydalanmak için gereklidir.

  2. Beyanname ne sıklıkla güncellenmelidir?Her yıl bir kez, gelir vergisi mükellefleri için Mart sonu, kurumlar vergisi mükellefleri için Nisan sonuna kadar güncellenmelidir.

  3. Yanlış bilgi verilirse ne olur?Yanlış veya eksik bilgi, desteklerin iptaline ve hukuki yaptırımlara yol açabilir.

  4. Yeni kurulan işletmeler beyanname doldurabilir mi?Evet, yeni kurulan işletmeler KOSGEB Veri Tabanı’na kayıt olduktan sonra beyanname doldurabilir. Ancak, mali veriler henüz oluşmamışsa bu durum beyannamede belirtilmelidir.

  5. KOBİ Beyannamesi sorgulama nasıl yapılır?E-Devlet üzerinden “İşletme Sınıfı ve KOBİ Vasfını Belirten Belge Talebi” hizmeti ile beyanname durumu sorgulanabilir.

Sonuç olarak KOBİ Beyannamesi, küçük ve orta ölçekli işletmelerin mali ve yapısal durumlarını resmi olarak bildirmeleri için kritik bir belgedir. Doğru ve eksiksiz bir şekilde doldurulması, işletmelerin KOSGEB desteklerinden faydalanmasını, vergi avantajlarından yararlanmasını ve ekonomik faaliyetlerini şeffaf bir şekilde sürdürmesini sağlar. KOSGEB’in E-KOBİ platformu ve e-Devlet entegrasyonu, beyanname sürecini kolaylaştırmış ve otomatikleştirmiştir. İşletmelerin, süreci sorunsuz tamamlamak için gerekli belgeleri hazırlaması, bilgileri doğru ve güncel tutması ve belirlenen sürelerde beyannameyi güncellemesi önemlidir.

Daha fazla bilgi için KOSGEB’in resmi web sitesini (www.kosgeb.gov.tr) veya e-Devlet platformunu ziyaret edebilirsiniz.

Çok Okunanlar

Fed faiz kararını açıkladı: Politika faizi 4,25-4,50 aralığında sabit tutuldu

ABD Merkez Bankası (Fed), politika faizini beklentiler dahilinde değiştirmeyerek...

Dikkat: İstanbul’da 30 yaş üstü öğrencilere toplu taşıma indirimi geri geldi

İBB Meclisi AK Parti Grup Sözcüsü Murat Türkyılmaz'ın Ağustos 2024'te İBB Meclisi kararının iptali için açtığı dava karara bağlandı.

İstanbul 2. İdare Mahkemesinin kararında, İBB Meclisi'nin 11 Temmuz 2024 ile UKOME'nin 25 Temmuz 2024'teki kararları ve bu kararların hazırlık sürecine ilişkin komisyon raporları incelendiğinde, 30 yaşından gün almış öğrencilere toplu taşıma ücretlerinde uygulanan farklı muameleye yönelik bir gerekçeye yer verilmediğinin görüldüğü aktardı.

Mahkeme kararında şöyle denildi:

"Davalı idare tarafından davaya konu karar tesis edilirken, 30 yaşından gün almış öğrencilerin eğitim seviyesindeki (Ortaöğretim/Yükseköğretim) ve eğitim türündeki (Açık Eğitim/Örgün Eğitim) farklılıklar ile istihdam edilip edilmedikleri, gelirlerinin bulunup bulunmadığı hususları dikkate alınarak bir sınıflandırmaya gidilmediği, kişiler arasındaki bireysel farklılıkların göz önünde bulundurulmadığı anlaşılmakla birlikte, 30 yaşından gün almış öğrencilerin eğitim seviyesi, eğitim türü, gelir durumu gibi farklılıkları gözetilmeksizin yalnızca bu yaş grubunun iş gücüne katılımının yüksek olduğu varsayımına dayalı olarak yapılan toplu taşıma ücret düzenlemesinin, elde edilmek istenen kamu yararı ile farklı ücretlendirmeye tabi tutulan 30 yaşından gün almış öğrencilerin hakları arasında adil dengeyi zedeleyici nitelikte olduğu sonucuna varıldığından dava konusu işlemde hukuka uyarlık bulunmadığı sonucuna varılmıştır."

Kararda, 30 yaş sınırının kaldırıldığı ve dava konusu işlemin iptaline hükmedildiği belirtildi.

 

Gazeteci Cem Küçük'ün babası ölü bulunduGazeteci Cem Küçük'ün babası ölü bulunduGündem

 

Starbucks'ın küresel satışları düştüStarbucks'ın küresel satışları düştüŞirket Haberleri

 

2025 Motorlu Taşıtlar Vergisi (MTV) Ödemeleri ile ilgili Güncel Bilgiler

2025 yılı MTV ödemeleri, her yıl olduğu gibi iki...

500 bin sosyal konut yolda: Mehmet Şimşek’ten Murat Kurum’a övgü dolu destek

TRT Haber'in haberine göre Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, konut arzının hayat pahalılığıyla mücadele en kritik değişken olduğuna vurgu yaptı.

"Murat Bey'in hakkını vermek lazım"

Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı Murat Kurum’un çalışmalarını “muazzam bir performans, biz yetişemiyoruz” diyerek anlatan Bakan Şimşek şöyle konuştu:

"Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanımızla bir toplantı yaptık. Bakanımız Murat Bey hakikaten muazzam bir hızlı gidiyor, büyük bir performans var yani hakkını vermek lazım. Biz işin finansal ayağı anlamında yetişemiyoruz, zorlanıyoruz. Kendisinin planı önümüzdeki 2-3 yıl içerisinde en az 500 bin sosyal konut üretmek. Bu da ağırlıklı olarak büyük şehirlerde. Kendilerinin planları bunlar.

Şunu anlatmaya çalışıyorum; konut arzı hayat pahalılığıyla mücadele de en kritik değişken, bunu para politikasıyla çözemeyiz. Bakın düşük faizle bu konu çözülmez. Konut arzının artması lazım, bunu artırmak için de bir seferberlik lazım."

Konutta yeni finansman modeli! Emlak Konut ve TOKİ küçük tasarruflarla ev sahibi yapacak!Konutta yeni finansman modeli! Emlak Konut ve TOKİ küçük tasarruflarla ev sahibi yapacak!Ekonomi

Memur ve memur emeklisinin toplu sözleşme süreci resmen başlıyor

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Ankara’da düzenlenen "8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi Hazırlık Toplantısı"nda önemli açıklamalarda bulundu.

Bakan Işıkhan’ın konuşmasından öne çıkan başlıklar şu şekilde;

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 2025 yılı itibarıyla sendikalı olabilecek kamu görevlisi sayısının 3 milyona, sendikalı kamu görevlisi sayısının ise 2,3 milyona ulaştığını açıkladı.

Kamu çalışanlarına sendika kurma hakkının 1995 yılında tanındığını hatırlatan Bakan Işıkhan, 2010’daki anayasa değişikliğiyle ise toplu sözleşme hakkının getirildiğini belirtti.

Bakan Işıkhan, şöyle devam etti:

"Bunları özetleyecek olursak, enflasyon farkı dahil olmak üzere bu dönemde kamu görevlilerimize kümülatif olarak yüzde 130 oranında artış sağladık. Bu kapsamda 2002 yılında 392 lira olan en düşük memur maaşı, 2025 yılında 50 bin 503 liraya ulaşmış olup, böylece reel olarak yüzde 264 oranında artış sağlamış olduk. Mevcut durumda yılda dört defa ödenen toplu sözleşme ikramiyesinin aylık olarak ödenmesini sağladık. Teknik hizmetler ve sağlık hizmetleri sınıfı personeli ile avukat, müdür ve müdür yardımcıları, şef gibi birçok kamu çalışanının maaşlarında iyileştirmeler yaptık. 2023 yılında 1400 lira olan öğretim yılına hazırlık ödeneğini katsayıya çevirerek bugünkü verilere göre 5 bin 265 liraya yükselttik. Akademik personelin eğitim öğretim ödeneğini iki kat arttırdık. Fazla çalışma ücretlerinde önemli artışlar gerçekleştirdik.

Öte yandan kangren haline gelmiş bazı sorunların çözümü noktasında, örneğin insanlık onuruna yaraşmayan ve demokrasinin önünde kara leke olarak duran kamuda başörtüsü yasağının kaldırılması, sözleşmeli personelin kadroya geçirilmesi, kamuda alt işveren statüsünde çalışan işçilerimizin kadroya geçirilmesi gibi kamu personel yönetimini ilgilendiren birçok konuda AK Parti hükümetleri döneminde önemli adımlar atılmış ve bu konular başarıyla çözüme kavuşturulmuştur. Bu kazanımların ülkemize ve kamu çalışanlarımıza bir kez daha hayırlı olmasını diliyorum."

“Toplu sözleşme sürecini birlikte yöneteceğiz”

Görüşmelerin kamu çalışanları ve emekliler için hayırlı olmasını temenni eden Işıkhan, sürecin karşılıklı iş birliği ve diyalogla ilerleyeceğini vurguladı.

Sendikalardan gelen talep ve ihtiyaçların titizlikle tasnif edileceğini belirten Bakan Işıkhan, "Süreci birlikte yürüterek memurlarımızın ve emeklilerimizin sosyal haklarına yeni kazanımlar sağlamaya hep birlikte çalışacağız." dedi.

AK Parti olarak geçmişte yapılan hizmetlerin, gelecekte gerçekleştirilecek çalışmaların en sağlam teminatı olduğunu dile getiren Işıkhan, kamu çalışanlarının refahı için kararlılıkla çalışmaya devam edeceklerini ifade etti.

📍8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi Hazırlık Toplantısı

Canlı Yayın 📡 https://t.co/EZtoaChmj1

— Prof. Dr. Vedat Işıkhan (@isikhanvedat) July 28, 2025

Dolar, önde gelen para birimleri karşısında güçlendiDolar, önde gelen para birimleri karşısında güçlendiFinans

 

DASAL ve SAĞLAMTEK yeni iş birliğini duyurduDASAL ve SAĞLAMTEK yeni iş birliğini duyurduŞirket Haberleri

 

Gündemdeki Konular

Fed faiz kararını açıkladı: Politika faizi 4,25-4,50 aralığında sabit tutuldu

ABD Merkez Bankası (Fed), politika faizini beklentiler dahilinde değiştirmeyerek...

Dikkat: İstanbul’da 30 yaş üstü öğrencilere toplu taşıma indirimi geri geldi

İBB Meclisi AK Parti Grup Sözcüsü Murat Türkyılmaz'ın Ağustos 2024'te İBB Meclisi kararının iptali için açtığı dava karara bağlandı.

İstanbul 2. İdare Mahkemesinin kararında, İBB Meclisi'nin 11 Temmuz 2024 ile UKOME'nin 25 Temmuz 2024'teki kararları ve bu kararların hazırlık sürecine ilişkin komisyon raporları incelendiğinde, 30 yaşından gün almış öğrencilere toplu taşıma ücretlerinde uygulanan farklı muameleye yönelik bir gerekçeye yer verilmediğinin görüldüğü aktardı.

Mahkeme kararında şöyle denildi:

"Davalı idare tarafından davaya konu karar tesis edilirken, 30 yaşından gün almış öğrencilerin eğitim seviyesindeki (Ortaöğretim/Yükseköğretim) ve eğitim türündeki (Açık Eğitim/Örgün Eğitim) farklılıklar ile istihdam edilip edilmedikleri, gelirlerinin bulunup bulunmadığı hususları dikkate alınarak bir sınıflandırmaya gidilmediği, kişiler arasındaki bireysel farklılıkların göz önünde bulundurulmadığı anlaşılmakla birlikte, 30 yaşından gün almış öğrencilerin eğitim seviyesi, eğitim türü, gelir durumu gibi farklılıkları gözetilmeksizin yalnızca bu yaş grubunun iş gücüne katılımının yüksek olduğu varsayımına dayalı olarak yapılan toplu taşıma ücret düzenlemesinin, elde edilmek istenen kamu yararı ile farklı ücretlendirmeye tabi tutulan 30 yaşından gün almış öğrencilerin hakları arasında adil dengeyi zedeleyici nitelikte olduğu sonucuna varıldığından dava konusu işlemde hukuka uyarlık bulunmadığı sonucuna varılmıştır."

Kararda, 30 yaş sınırının kaldırıldığı ve dava konusu işlemin iptaline hükmedildiği belirtildi.

 

Gazeteci Cem Küçük'ün babası ölü bulunduGazeteci Cem Küçük'ün babası ölü bulunduGündem

 

Starbucks'ın küresel satışları düştüStarbucks'ın küresel satışları düştüŞirket Haberleri

 

2025 Motorlu Taşıtlar Vergisi (MTV) Ödemeleri ile ilgili Güncel Bilgiler

2025 yılı MTV ödemeleri, her yıl olduğu gibi iki...

500 bin sosyal konut yolda: Mehmet Şimşek’ten Murat Kurum’a övgü dolu destek

TRT Haber'in haberine göre Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, konut arzının hayat pahalılığıyla mücadele en kritik değişken olduğuna vurgu yaptı.

"Murat Bey'in hakkını vermek lazım"

Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı Murat Kurum’un çalışmalarını “muazzam bir performans, biz yetişemiyoruz” diyerek anlatan Bakan Şimşek şöyle konuştu:

"Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanımızla bir toplantı yaptık. Bakanımız Murat Bey hakikaten muazzam bir hızlı gidiyor, büyük bir performans var yani hakkını vermek lazım. Biz işin finansal ayağı anlamında yetişemiyoruz, zorlanıyoruz. Kendisinin planı önümüzdeki 2-3 yıl içerisinde en az 500 bin sosyal konut üretmek. Bu da ağırlıklı olarak büyük şehirlerde. Kendilerinin planları bunlar.

Şunu anlatmaya çalışıyorum; konut arzı hayat pahalılığıyla mücadele de en kritik değişken, bunu para politikasıyla çözemeyiz. Bakın düşük faizle bu konu çözülmez. Konut arzının artması lazım, bunu artırmak için de bir seferberlik lazım."

Konutta yeni finansman modeli! Emlak Konut ve TOKİ küçük tasarruflarla ev sahibi yapacak!Konutta yeni finansman modeli! Emlak Konut ve TOKİ küçük tasarruflarla ev sahibi yapacak!Ekonomi

Memur ve memur emeklisinin toplu sözleşme süreci resmen başlıyor

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Ankara’da düzenlenen "8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi Hazırlık Toplantısı"nda önemli açıklamalarda bulundu.

Bakan Işıkhan’ın konuşmasından öne çıkan başlıklar şu şekilde;

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 2025 yılı itibarıyla sendikalı olabilecek kamu görevlisi sayısının 3 milyona, sendikalı kamu görevlisi sayısının ise 2,3 milyona ulaştığını açıkladı.

Kamu çalışanlarına sendika kurma hakkının 1995 yılında tanındığını hatırlatan Bakan Işıkhan, 2010’daki anayasa değişikliğiyle ise toplu sözleşme hakkının getirildiğini belirtti.

Bakan Işıkhan, şöyle devam etti:

"Bunları özetleyecek olursak, enflasyon farkı dahil olmak üzere bu dönemde kamu görevlilerimize kümülatif olarak yüzde 130 oranında artış sağladık. Bu kapsamda 2002 yılında 392 lira olan en düşük memur maaşı, 2025 yılında 50 bin 503 liraya ulaşmış olup, böylece reel olarak yüzde 264 oranında artış sağlamış olduk. Mevcut durumda yılda dört defa ödenen toplu sözleşme ikramiyesinin aylık olarak ödenmesini sağladık. Teknik hizmetler ve sağlık hizmetleri sınıfı personeli ile avukat, müdür ve müdür yardımcıları, şef gibi birçok kamu çalışanının maaşlarında iyileştirmeler yaptık. 2023 yılında 1400 lira olan öğretim yılına hazırlık ödeneğini katsayıya çevirerek bugünkü verilere göre 5 bin 265 liraya yükselttik. Akademik personelin eğitim öğretim ödeneğini iki kat arttırdık. Fazla çalışma ücretlerinde önemli artışlar gerçekleştirdik.

Öte yandan kangren haline gelmiş bazı sorunların çözümü noktasında, örneğin insanlık onuruna yaraşmayan ve demokrasinin önünde kara leke olarak duran kamuda başörtüsü yasağının kaldırılması, sözleşmeli personelin kadroya geçirilmesi, kamuda alt işveren statüsünde çalışan işçilerimizin kadroya geçirilmesi gibi kamu personel yönetimini ilgilendiren birçok konuda AK Parti hükümetleri döneminde önemli adımlar atılmış ve bu konular başarıyla çözüme kavuşturulmuştur. Bu kazanımların ülkemize ve kamu çalışanlarımıza bir kez daha hayırlı olmasını diliyorum."

“Toplu sözleşme sürecini birlikte yöneteceğiz”

Görüşmelerin kamu çalışanları ve emekliler için hayırlı olmasını temenni eden Işıkhan, sürecin karşılıklı iş birliği ve diyalogla ilerleyeceğini vurguladı.

Sendikalardan gelen talep ve ihtiyaçların titizlikle tasnif edileceğini belirten Bakan Işıkhan, "Süreci birlikte yürüterek memurlarımızın ve emeklilerimizin sosyal haklarına yeni kazanımlar sağlamaya hep birlikte çalışacağız." dedi.

AK Parti olarak geçmişte yapılan hizmetlerin, gelecekte gerçekleştirilecek çalışmaların en sağlam teminatı olduğunu dile getiren Işıkhan, kamu çalışanlarının refahı için kararlılıkla çalışmaya devam edeceklerini ifade etti.

📍8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi Hazırlık Toplantısı

Canlı Yayın 📡 https://t.co/EZtoaChmj1

— Prof. Dr. Vedat Işıkhan (@isikhanvedat) July 28, 2025

Dolar, önde gelen para birimleri karşısında güçlendiDolar, önde gelen para birimleri karşısında güçlendiFinans

 

DASAL ve SAĞLAMTEK yeni iş birliğini duyurduDASAL ve SAĞLAMTEK yeni iş birliğini duyurduŞirket Haberleri

 

Altın fiyatları dibi görüp toparlandı: Ons ve gram altında son durum

Altın fiyatları bu sabah, gümrük vergilerinin artacağına dair endişeleri hafifleten ve yatırımcıların riskli varlıklara olan güvenini artıran yeni ABD-AB ticaret çerçevesinin baskısıyla, yaklaşık iki haftanın en düşük seviyesini test etti. Ancak gelen tepki alımları ile bir miktar toparlandı.

ABD ve Çin'in yeni tur ticaret görüşmelerine bugün Stokholm'de başlayacak olmaları ve iki ülke arasında gümrük vergisi moratoryumun 90 gün uzatılmayacağı iddiaları da altın fiyatının erken saatlerdeki düşüşünde etkili oldu.

Ons altın 3324 dolara gerileyerek, kısa süreliğine 17 Temmuz'dan bu yana en düşük seviyesini test etti. Saat 11.37 itibarıyla yüzde 0,05 kayıpla 3335 dolar seviyesinde hareket etti.

Analistlerde göre, altın ons başına 3323 dolarlık kritik desteği kırarak 3290 ile 3308 dolar aralığına düşme riskiyle karşı karşıya. Direnç ise, 3344 dolar seviyesinde ve bu seviyenin aşılması fiyatları 3357 dolara doğru gidilebilir.

Gram altın da düşüşte

Altının gram fiyatı, haftaya yatay seyirle başlamasının ardından şu dakikalarda önceki kapanışa yakın seyrederek 4 bin 348 lira seviyesinde bulunuyor. Çeyrek altın 7 bin 157 liradan, cumhuriyet altını 29 bin 255 liradan satılıyor.

Cuma günü altının ons fiyatındaki düşüşe paralel değer kaybeden altının gram fiyatı günü önceki kapanışın yüzde 1,3 altında 4 bin 352 liradan tamamlamıştı.

Bitcoin ve Ethereum kurumsal yatırımcıların da radarındaBitcoin ve Ethereum kurumsal yatırımcıların da radarındaKripto Para

Bitcoin ve Ethereum yatırımları hız kazandı: Kurumsal yatırımcılar milyar dolarlık alım yaptı

Kripto para birimlerine yönelik kurumsal ilgi son yıllarda önemli artış gösterdi. ABD ve birçok ülkede kripto paralara yönelik yasal düzenleyici adımların atılması, şirketleri bu varlıklara yönlendirdi.

Özellikle ABD'de Donald Trump'ın başkan seçilmesinin ardından kripto paralara yönelik yapıcı tutum sergilemesi, şirketlerin yaklaşımını olumlu etkiledi.

Bununla birlikte Bitcoin ve Ethereum'un borsa yatırım fonlarına (ETF) ABD Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonunun (SEC) yeşil ışık yakmasıyla şirketlerin bu varlıklara yatırımı da kolaylaştı.

ABD'de bazı bankalar da şirketlere kripto yatırımı ve saklama hizmeti sunmaya başladı.

Şirketin karını artırdı

ABD merkezli yazılım şirketi Strategy, kripto paralara yatırımda öne çıkan kuruluş oldu. Uzun süredir Bitcoin alımı gerçekleştiren şirketin elinde şu anda 607 binden fazla Bitcoin bulunuyor.

Son aylarda hisse satışı gerçekleştirip Bitcoin yatırım yapan şirket, en büyük kurumsal kripto para yatırımcısı konumuna yükseldi.

Strategy, 71 bin dolar ortalamayla 43 milyar dolarlık Bitcoin aldı. Kripto varlığın güncel olarak 115 bin doların üzerinde işlem görmesiyle şirketin bu yatırım sayesinde gerçekleşmemiş karı yaklaşık 25 milyar dolara çıktı.

Tesla Bitcoin'lerini tutmaya devam ediyor

Donald Trump'ın şirketi "Trump Media and Technology Group" da Bitcoin yatırımı olan şirketler arasında yer alıyor. Şirket, kısa süre önce yaptığı açıklamada 2 milyar dolar değerinde Bitcoin yatırımı yaptığını duyurdu. 3 milyar dolar likit varlığı bulunan şirketin toplam varlıklarının üçte birini Bitcoin oluşturuyor.

Elon Musk'ın kurucusu olduğu Tesla'nın da 11 binden fazla Bitcoin yatırımı bulunuyor. Elektrikli araç şirketi, 2021 yılında yaptığı 1,5 milyar dolarlık Bitcoin yatırımıyla gündem yaratmıştı. Daha sonra varlıkların bir kısmını satan Tesla, kalan Bitcoin'lerini bilançosunda tutmaya devam ediyor.

Twitter'ın kurucusu Jack Dorsey'in şirketi Block Inc, dijital varlık şirketi Galaxy Digital, Bitcoin madenciliği şirketi Marathon Digital gibi kuruluşlar da Bitcoin yatırımcısı diğer kurumlar arasında yer alıyor.

Ethereum alımları da artıyor

Kurumsal şirketler, Bitcoin yanında Ethereum alımlarını da hızlandırıyor. ABD borsasında işlem gören Sharplink de son dönemde büyük Ethereum yatırımlarıyla öne çıkıyor. Alım stratejisini açıklayan şirket, şimdiye kadar 360 binden fazla Ethereum'u bilançolarına eklediğini duyurdu. Şirketin sahip olduğu varlıkların toplam değeri de 1,3 milyar dolara ulaştı.

PayPal ve Palantir gibi şirketlerin kurucusu Peter Thiel'in yatırımcısı olduğu BitMine Immersion Technologies de 100 binden fazla Ethereum yatırımıyla bu alandaki en büyük kurumsal yatırımcılar arasında yer alıyor.

Veri analiz sitesi The Block'ta yer alan bilgilere göre, yatırımlarla birlikte Bitcoin ETF'lerinin değeri 160 milyar doların üzerine çıktı. Ethereum ETF'lerinde de söz konusu değer 18 milyar doları aştı.

Sağlık Bakanlığı 2025 Haziran İller Arası Atama Kura Sonuçları Ne Zaman Açıklanacak?

Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü'nün açıklamasına göre, kura...
spot_img